Tähän ohjeeseen on koottu yleisiä asioita Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n soveltuvuusarviosta ja työnäytöstä. Yhdistys pidättää oikeuden soveltaa ja päivittää ohjeita tarpeen mukaan. Ohjeen kopiointi ilman lupaa on kielletty.
- Yleistä
Soveltuvuusarvion ja työnäytön tarkoitus
Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n soveltuvuusarvio ja työnäyttö ovat osasuorituksia kasvatus- ja kuntoutuskoirakoksi pätevöitymisessä. Tarkoituksena on edistää ammatillista, turvallista ja eettistä koira-avusteista työskentelyä kasvatus-, sosiaali- ja terveydenhoitoaloilla.
Soveltuvuusarviossa arvioidaan, onko koira soveltuva turvalliseen työskentelyyn ihmisten kanssa siinä työssä, jossa koiranohjaaja on suunnitellut työskentelevänsä koiran kanssa. Soveltuvuusarvio testaa koiran suhtautumista vieraisiin ihmisiin ja erilaisiin tilanteisiin sekä koiran ja ohjaajan välistä yhteistyötä. Soveltuvuusarviossa ei mitata koiran koulutustasoa.
Työnäytössä arvioidaan koiran ja ohjaajan, eli koirakon, taitoja ja osaamista suhteessa työn vaatimuksiin, johon koiraa käytetään. Työnäytössä arvioidaan työskentelyn ammatillisuutta, tavoitteellisuutta ja eettisyyttä sekä koirakon yhteistoimintaa ja koiran hallittavuutta työtehtävissä.
Järjestämisoikeus
Soveltuvuusarvioiden ja työnäyttöjen järjestämisoikeus on Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n koetoimikunnalla tai yhdistyksen hallituksen hyväksymällä ja erikseen nimeämällä muulla toimijalla. Soveltuvuusarvio voidaan järjestää erillisenä tilaisuutena tai yhdistyksen muun tapahtuman tai koulutuksen yhteydessä. Työnäyttö järjestetään erikseen sovittuna ajankohtana kokelaan työpaikalla tai sitä vastaavassa toimintaympäristössä.
Soveltuvuusarviosta ilmoittaminen ja tiedottaminen
Kaikille avoimen soveltuvuusarvion järjestämisestä ilmoitetaan Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n internet-sivuilla sekä Facebook-sivuilla viimeistään kaksi (2) viikkoa ennen tilaisuutta. Soveltuvuusarviosta voidaan lisäksi tiedottaa myös muiden tarkoituksenmukaisten kanavien kautta. Soveltuvuusarviosta ilmoitettaessa kerrotaan ajankohta ja paikka sekä ohjeet ilmoittautumiseen.
Soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön ilmoittautuminen
Ilmoittautuminen tapahtuu viimeistään viikko ennen soveltuvuusarviota Nepton-jäsentietopalvelun kautta. Ilmoittautuminen on sitova.
Työnäyttöön ilmoittautumisesta sovitaan erikseen koirakoevastaavan kanssa. Ilmoittautuneille lähetetään tarkemmat ohjeet sekä tarvittavat lomakkeet.
Osallistumisoikeus ja sen rajoittaminen
Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n soveltuvuusarvioon voivat osallistua yhdistyksen jäsenet sekä yhdistyksen ulkopuoliset henkilöt. Yhdistykseltä voi myös tilata soveltuvuusarvion esimerkiksi organisaatiolle. Soveltuvuusarvioon osallistuvan koiranohjaajan tulee olla kasvatus-, sosiaali- tai terveydenhuollon ammattilainen. Arviointilanteeseen osallistuu vain koiran ohjaaja koiran kanssa.
Soveltuvuusarvioon osallistuvan koiran tulee olla vähintään yhden (1) vuoden ikäinen. Tietyiltä roduilta tai rotusekoituksilta, kuten vartioivilta palveluskoiraroduilta sekä molossi- ja laumanvartijatyyppisiltä roduilta, edellytetään vähintään kahden (2) vuoden ikää ennen soveltuvuusarvioon osallistumista. Suositus soveltuvuusarvioon osallistuvan koiran yläiästä on kahdeksan (8) vuotta. Suositusyläikäraja työnäyttöön osallistuvalle koiralle on kymmenen (10) vuotta. Ala- ja yläikärajan soveltamisesta päättää soveltuvuusarvion järjestäjä. Koiran suositellun iän voi tarkistaa koirakoevastaavalta. Yhdistys pidättää oikeuden jättää testaamatta nuori koira tuomareiden harkinnan mukaan.
Soveltuvuusarvioon osallistuvien rescue-koirien osalta suositellaan, että koira on asunut vähintään vuoden ajan ohjaajansa luona Suomessa.
Soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön osallistuva koira tulee olla tunnistusmerkitty, rekisteröity lain mukaisesti Ruokaviraston koirarekisteriin ja koiralla tulee olla voimassa olevat rokotukset Kennelliiton suositusten mukaisesti (https://www.kennelliitto.fi/rokotukset).
Koiranohjaajan tulee huolehtia siitä, että soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön osallistuvan koiran terveydentila ja toimintakyky ovat sellaisia, että se voi työskennellä turvallisesti suunnitellussa työtehtävässä. Kipeä tai sairas koira ei saa osallistua soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön. Jos koiralla on säännöllinen lääkitys, tulee arvioida, voiko koira osallistua arvioon tai työnäyttöön. Soveltuvuusarviossa ja työnäytössä noudatetaan Kennelliiton ohjeistusta lääkeaineista ja niiden varoajoista sekä antidopingsääntöä. Tietyiltä roduilta, joiden rotutyypillinen rakenne on terveyden kannalta ongelmallinen, edellytetään erillisiä terveystarkastuksia. Tällaisia terveydentilaan liittyviä asioita ovat esimerkiksi luuston rakenteesta johtuvat sairaudet, silmävaurioita aiheuttavat ihopoimut tai hengitysteiden rakenteellinen ahtaus ja esimerkiksi lyhytkuonoisilta roduilta edellytetään hyväksytty BOAS-testitulos. Boas-testissä arvioidaan koiran rasituksensietoa. Lisää tietoa BOAS-testistä Kennelliiton sivuilta.
Työnäyttöön osallistuvalla koiralla tulee olla soveltuvuusarvio suoritettuna hyväksytysti enintään kolme (3) vuotta ennen työnäytön suoritusajankohtaa. Työnäyttöön osallistuvan koiranohjaajan tulee olla kasvatus- sosiaali- tai terveydenhuollon ammattilainen ja yhdistyksen jäsen. Lisäksi hänen tulee olla suorittanut yhdistyksen hyväksymä Koira-avusteinen kasvatus ja kuntoutustyö -täydennyskoulutus.
Juoksuiset nartut eivät voi osallistua soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön. Soveltuvuusarviossa ja työnäytössä nartuille tehdään vulvan alueelta pyyhkäisy, jolla varmistetaan, ettei narttu ole juoksussa. Osallistumismaksua ei palauteta, jos narttu on juoksussa soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön osallistuessa. Tiine tai synnyttänyt koira voi osallistua soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön, kun koiran ensimmäisestä astutuksesta on alle 30 vuorokautta ja 75 vuorokautta synnytyksen jälkeen.
Soveltuvuusarvioon ei voi osallistua koira, jonka kanssa harrastetaan IGP:ta tai muuta lajia, jossa koira koulutetaan puremaan ihmisen päällä olevaan suojahihaan tai -pukuun.
Vastuut ja vakuutusasiat
Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön osallistuja vastaa itse omasta ja koiransa vakuutusturvasta. Koiranohjaaja vastaa koiransa turvallisuudesta sekä koiran ympäristölle, muille tilaisuuteen tai sen järjestelyihin osallistuville henkilöille aiheuttamista esine-, henkilö- ja eläinvahingoista. Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry ei korvaa koiralle tai koiranohjaajalle soveltuvuusarvion tai työnäytön järjestämispaikan piha-alueilla tai sisätiloissa tapahtuneita vahinkoja. Osallistumalla soveltuvuusarvioon tai työnäyttöön koiranohjaaja hyväksyy edellä mainitut asiat. Soveltuvuusarvioissa ja työnäyttöissä toimivat arvioijat on vakuutettu yhdistyksen toimesta tilaisuuden ajan.
Soveltuvuusarvion tai työnäytön siirto tai peruutus
Soveltuvuusarvio tai työnäyttö voidaan siirtää tai perua äkillisestä järjestäjästä tai koepaikasta johtuvasta syystä. Soveltuvuusarvio voidaan perua myös, jos ilmoittautuneita on viikko ennen koetta alle kolme. Lisäksi työnäyttö voidaan siirtää tai perua perustellusta kokelaasta, koirasta tai työpaikasta johtuvasta syystä.
Soveltuvuusarvion tai työnäytön siirtämisestä tai peruuttamisesta tiedotetaan ilmoittautuneita henkilökohtaisesti kokelaan ilmoittautuessa antamia yhteystietoja käyttäen.
Ilmoittautuminen soveltuvuusarvioon tulee perua viimeistään seitsemän (7) päivää ennen tilaisuutta.
Osallistumismaksu
Soveltuvuusarvio ja työnäyttö ovat maksullisia. Osallistumismaksun suuruuden päättää yhdistyksen hallitus. Kulloinkin voimassa oleva osallistumismaksun suuruus ilmoitetaan yhdistyksen internetsivuilla ja ilmoittautumisohjeissa.
Soveltuvuusarvion tai työnäytön osallistumismaksu tulee olla suoritettu ohjeiden mukaisesti ennen tilaisuuteen osallistumista. Osallistumismaksun suoritus tulee pyydettäessä todistaa paikan päällä. Jos soveltuvuusarvio tai työnäyttö ei mene läpi ja sen saa uusia, on uusinta maksullinen.
Järjestäjästä johtuvasta syystä peruutetun tai siirretyn soveltuvuusarvion tai työnäytön maksettu osallistumismaksu palautetaan maksajalle hänen ilmoittamalleen tilille. Kokelaan peruessa osallistumisensa alle seitsemän (7) päivää ennen tilaisuutta, osallistumismaksua ei palauteta ilman pätevää syytä. Näitä ovat esimerkiksi todistettavasti koiran tai ohjaajan sairaus, koiran juoksuaika tai vastaava painava syy. Alle seitsemän päivää ennen tilaisuutta tehdystä peruutuksesta pidätetään aina kulloinkin voimassa oleva yhdistyksen päättämä käsittelymaksu.
Arvioijat
Soveltuvuusarviossa ja työnäytössä arvioijina toimivat koirien käyttäytymisen ja/tai koulutuksen asiantuntijat sekä kasvatus- ja kuntoutusalan ammattilaiset. Jokaisessa soveltuvuusarviossa ja työnäytössä on aina vähintään kaksi (2) arvioijaa, jotka arvioivat koiran käyttäytymistä ja koiran ohjaajan toimintaa.
Ammattikohtainen arvioija on suorittanut työnäytön ja hänellä on työkokemusta koira-avusteista työskentelystä vähintään yhden koiran kanssa. Koiran käyttäytymisen arvioijalla on kokemusta useamman eri rotuisen koiran koulutuksesta sekä koirien käyttäytymiseen liittyvää koulutusta.
Jääviyssääntö
Arvioijan tulee jäävätä itsensä oman perheen koiran, oman kasvattinsa tai kouluttamansa koiran soveltuvuusarviosta tai työnäytöstä. Mahdollisuuksien mukaan tulee välttää myös muuten tuttujen koirakoiden arviointia.
Tulosten ilmoittaminen
Soveltuvuusarvion ja työnäytön tulos ilmoitetaan koiranohjaajalle suullisesti suorituksen lopuksi. Tulos on joko hyväksytty tai hylätty.
Yhdistyksen koirakoevastaava arkistoi soveltuvuusarvio- ja työnäyttölomakkeet yhdistyksen tietosuojaselosteessa esitettyjen käytäntöjen mukaisesti.
Työstatus
Mikäli koirakko haluaa valmistua viralliseksi Kasvatus- ja kuntoutuskoirakoksi, tulee ammattihenkilöllä olla sosiaali-, terveys- tai kasvatusalan pohjakoulutus ja hänen tulee suorittaa soveltuvuusarvion lisäksi Koira-avusteisen kasvatus- ja kuntoutustyö täydennyskoulutus sekä koirakon työnäyttö hyväksytysti.
Soveltuvuusarvion hyväksytysti suorittanut koirakko saa todistuksen, joka on voimassa enintään kolme (3) vuotta. Mikäli ohjaaja on suorittanut täydennyskoulutuksen ja on yhdistyksen jäsen, saa koira todistuksen lisäksi oppilashuivin merkiksi harjoitteluvaiheessa olemisesta. Jos soveltuvuusarvio vanhenee eikä koirakko ole suorittanut työnäyttöä, tulee huivi palauttaa.
Työnäytön hyväksytysti suorittanut koirakko saa diplomin, yhdistyksen työliivin sekä oikeuden käyttää koirasta nimikettä kasvatuskoira tai kuntoutuskoira.
Soveltuvuusarvion ja työnäytön läpäisy vaatii aina paikalla olevien arvioijien yksimielisen päätöksen. Mahdollisissa ristiriitatilanteissa arvioijat konsultoivat yhdistyksen arvioijaneuvostoa.
- Soveltuvuusarvion järjestäminen
Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n soveltuvuusarvio voidaan järjestää erillisenä tilaisuutena tai yhdistyksen muun tapahtuman tai koulutuksen yhteydessä. Yhdistys pyrkii järjestämään soveltuvuusarvioita vuosittain Suomessa useammalla eri paikkakunnalla. Paikaksi soveltuu tila, jossa on käytettävissä vähintään kaksi (2) erillistä huonetta, käytävä- tai aulatilaa, portaat ja mahdollisuus turvalliseen ulkona tapahtuvan osion suorittamiseen.
Soveltuvuusarvion sisältö
Soveltuvuusarviossa ei testata koiran koulutustasoa, vaan soveltuvuutta kasvatus-kuntoutuskoiraksi. Soveltuvuuskokeessa arvioidaan muun muassa koiran
• liikkumista erilaisilla pinnoilla ja portaissa
• käyttäytymistä sen jäädessä yksin huoneeseen, jossa on vieraita ihmisiä
• reagointia yllättäviin ääniin
• yhteistyötä ohjaajan kanssa
• suhtautumista vieraisiin ihmisiin
• suhtautumista vieraaseen koiraan
• taipumusta vartioida tilaa tai ohjaajan tavaroita.
Jos koira työskentelee lasten tai nuorten kanssa, tulee soveltuvuusarviossa lisäksi näyttää videolla koiran käytös lasten/nuorten seurassa. Koiran käyttäytyminen lasten/nuorten kanssa vaikuttaa soveltuvuusarvion läpäisyyn tai hylkäämiseen.
Videon tulee olla käsittelemätön ja siinä tulee olla äänet. Videon keston tulee olla vähintään kaksi (2) minuuttia ja se saa olla enintään kolme (3) kuukautta vanha. Kuvaajana kannattaa olla toinen henkilö, jotta koiranohjaaja pystyy varmistamaan lasten/nuorten ja koiran turvallisen kohtaamisen.
Videon tulee olla sen ikäisistä lapsista/nuorista, joiden kanssa ohjaaja työskentelee (lapset alle 12 vuotta, nuoret 12-15 vuotta). Soveltuvuusarviotodistukseen tulee maininta, työskenteleekö ohjaaja lasten ja/tai nuorten kanssa. Jos kohderyhmänä ovat sekä lapset, että nuoret, tulee videon olla lapsista.
Videolla tulee näkyä seuraavat asiat:
- Koiran ja lasten kohtaaminen
• Koira kohtaa vähintään kaksi lasta/nuorta sisätilassa niin, että koira saapuu tilaan, jossa lapset ovat odottamassa tai vähintään kaksi lasta/nuorta tulee tilaan, jossa koira on. Lapset/nuoret eivät saa olla ohjaajan omia lapsia, vaan mieluiten lapsia/nuoria, joiden kanssa koirakko tulee työskentelemään tai koiralle vieraita lapsia/nuoria.
• Koiran tulee olla tilassa vapaana ja sen tulee antaa kohdata lapset/nuoret ilman erillistä käskyä.
• Lapsia/nuoria voidaan ohjeistaa, miten he kohtaavat koiran. Koiraa saa kehua, mutta ei palkita nameilla tai leikittää leluilla. - Koiran käyttäytyminen lasten/nuorten läsnä ollessa
• lapset/nuoret koskettavat, silittävät ja halaavat koiraa
• lapset/nuoret liikkuvat tilassa.
Koiran ohjaajan tulee näyttää video soveltuvuusarviossa omalta laitteelta. Koiran ohjaajan tulee huolehtia, että kuvattavilta ja heidän huoltajiltaan on saatu lupa kuvaamiseen.
Koira ja koiran kohtelu
Soveltuvuusarviossa koiralla tulee olla tukeva panta tai hyvät valjaat sekä hihna. Kuristuspannat, noutajataluttimet ja flexit eivät ole sallittuja. Koiran tulee olla terve, hyväkuntoinen ja siisti. Koiran ohjaajan tulee kouluttaa koiraansa eettisesti kestävin menetelmin. Koiraa tulee käsitellä ja kohdella ystävällisesti. Koiran ohjaajan tulee kohdella myös muita soveltuvuusarviossa mukana olevia asiallisesti ja arvostavasti.
Soveltuvuusarvion hyväksyminen tai hylkääminen
Soveltuvuusarvio päätyy hylkäämiseen, jos koira
• käyttäytyy aggressiivisesti ihmisiä kohtaan
• on pelokas
• haukkuu häiritsevästi
• yrittää astua ihmisiä tai tavaroita
• vartioi aggressiivisesti omistajan omaisuutta
• koiralla on voimakas alusta-arkuus
• koira ei kykene toimimaan yllättävän ääniärsykkeen jälkeen.
Soveltuvuusarvio voidaan hylätä myös, jos ohjaaja ei kohtele koiraa eettisesti oikein tai käyttäytyy asiattomasti muita kohtaan. Hylätyn soveltuvuusarvion voi käydä myöhemmin uudestaan, mikäli hylkäyksen syynä ei ole koiran aggressiivisuus tai pelokkuus. Soveltuvuuskokeen uusinta on maksullinen.
Hyväksytystä soveltuvuusarviosta saa todistuksen. Soveltuvuusarvion todistus on voimassa enintään kolme (3) vuotta, jonka aikana koirakon tulisi suorittaa työnäyttö. Jos työnäyttöä ei suoriteta soveltuvuusarvion voimassaolon aikana, soveltuvuusarvio tulee uusia.
- Työnäytön järjestäminen
Koirat kasvatus- ja kuntoutustyössä ry:n työnäyttö järjestetään koirakon työpaikalla tai sitä vastaavassa tilanteessa ja ympäristössä. Työnäyttö järjestetään sovitusti yhdistyksen jäsenille.
Työnäyttö tulee tehdä kolmen (3) vuoden sisällä soveltuvuusarvion suorittamisesta.
Työnäytön sisältö
Työnäyttö sisältää neljä osiosta:
- Työnäyttösuunnitelman laatiminen
- Koira-avusteinen interventio eli koirakon työskentely asiakkaiden kanssa
- Koiran ohjattavuus eli hallittavuusosio
- Koiran terveystarkastus eläinlääkärillä
Kaikki neljä osuutta tulee suorittaa hyväksytysti, jotta koirakko läpäisee työnäytön. Työnäytön pituus on tilanteesta riippuen noin 2-3 tuntia. Itse asiakastilanne kestää noin 45 minuuttia, jonka jälkeen koirakko suorittaa hallittavuusosuuden. Työnäytön lopuksi käydään palautekeskustelu.
On tärkeää miettiä etukäteen minkälainen työnäytön tilanne voi olla, sopia paikalle asiakkaat sekä sopia riittävän ajoissa arvioijien kanssa sopiva päivä työnäytön järjestämiseen.
1.Työnäyttösuunnitelman laatiminen
Työnäyttösuunnitelma laaditaan erilliselle lomakkeelle, jonka saa työnäyttöön ilmoittautuessa. Työnäyttösuunnitelmassa tulee tarkasti suunnitella ja arvioida seikkoja, jotka ovat keskeisiä omassa työssä asiakkaiden tavoitteiden toteuttamisessa ja oman koiran hyvinvoinnissa.
Arvioijat pyytävät tarvittaessa työnäyttösuunnitelman täydentämistä. Työnäyttösuunnitelma tulee olla hyväksytty ennen työnäytön antamista työpaikalla.
2.Koira-avusteinen interventio eli koirakon työskentely asiakkaiden kanssa
Työnäyttö tehdään ensisijaisesti ammattihenkilön omassa työympäristössä, jonne arvioijat tulevat seuraamaan ennalta suunniteltua työskentelytilannetta. Työnäytön suorittamisesta tulee sopia omalla työpaikalla sekä hankkia tarvittavat luvat tähän. Mikäli organisaatio/työpaikka vaatii ulkopuolisilta vierailijoilta erillisiä suostumuksia esimerkiksi tietosuojasta ja salassapidosta, tulee koiran ohjaajan selvittää ne etukäteen ja pyytää tarvittavat allekirjoitukset näyttöpäivänä arvioijilta.
Työnäytön interventio-osuus voidaan toteuttaa kolmella eri tavalla:
A) Työnäyttö koirakon omalla työpaikalla
Työnäytön asiakastilanne toteutetaan ensisijaisesti koirakon omalla työpaikalla. Arvioijat saapuvat koirakon omalle työpaikalle arvioimaan koirakon työskentelyä asiakkaiden parissa.
B) Työnäyttö simuloidussa tilanteessa
Tämä on tarkoitettu koirakoille, jotka työskentelevät alalla/työpaikalla, jonne ei esimerkiksi salassapitosäännösten vuoksi saa tulla arvioimaan työnäyttöä, eikä asiakkaita saa kuvata. Koiran ohjaaja suunnittelee koehenkilöille oikeaa tilannetta vastaavan työnäytön. Työnäyttö muualla, kuin omalla työpaikalla tulee aina sopia etukäteen koirakoevastaavan kanssa.
C) Työnäyttö videolla
Työnäytön antaminen videotallenteena on mahdollista vain erityistilanteissa harkinnan mukaan.
Lupa videotyönäytön antamiseen tulee anoa kirjallisesti etukäteen. Anomuksesta tulee käydä ilmi perusteet työnäytön antamisesta videotallenteena. Jos soveltuvuuskokeessa on arvioitu, että työnäyttö on suoritettava arvioijien ollessa läsnä, videonäyttö ei ole mahdollinen. Koirakoevastaava välittää anomuksen arvioijaneuvostolle. Lopullisen päätöksen tekee yhdistyksen hallitus. Oikeus työnäytön antamiseen videotallenteena voidaan evätä ja pyytää antamaan työnäyttö työpaikalla tai lavastetussa tilanteessa. Tarkemmat ohjeet videonäytön antamiseen saa, kun lupa työnäytön toteuttamiseen videolla on myönnetty.
3.Koiran ohjattavuus eli hallittavuusosio
Hallittavuusosuus suoritetaan työnäytön yhteydessä. Jos työnäyttö on tehty videolla, hallittavuusosuus tulee suorittaa yhdistyksen jonkun soveltuvuusarvioinnin yhteydessä. Hallittavuusosuuden suorittamisesta soveltuvuusarvion yhteydessä sovitaan erikseen koirakoevastaavan kanssa.
Hallittavuusosion tehtävät:
• Ohjaajan tervehtiminen. Arvioija kättelee ohjaaja ja keskustelee ohjaajan kanssa ilman, että koira tervehtii arvioijaa.
• Vieraiden ihmisten tervehtiminen. Arvioijat tervehtivät koiraa. Ohjaaja saa ohjeistaa koiraa ja arvioijia, miten hän haluaa arvioijien tervehtivän koiraa. Koiran tulee tervehtiä asiallisesti arvioijia.
• Paikallaolo 2 minuutin ajan istuen tai maaten ohjaajan keskustellessa arvioijan kanssa. Arvioija määrittelee paikan, jossa koiran tulee pysyä. Paikallaolossa ei käytetä alustaa. Paikallaolon aikana ohjaaja ei saa katsoa koiraa tai puhua sille. (max. kaksi yritystä)
• Käveleminen vapaana tai löysällä hihnalla sisältäen käännöksiä ja pysähdyksiä arvioijan ohjeiden mukaan.
• Koiran kävelyttäminen ulkona kahdella hihnalla eli turvallinen talutus, jos koiran työtehtäviin kuuluu asiakkaiden kanssa ulkoilua. Koiralla tulee olla mieluiten valjaat, ohjaajalla yksi hihna ja toinen asiakkaalla. Asiakkaana voi toimia myös arvioija.
• Luoksetulo kesken koiralle mieluisan tekemisen. Arvioijan leikkiessä tai houkutellessa koiraa herkuilla, ohjaaja kutsuu merkistä koiran luokseen. Koiran tulee palata ohjaajan luo viimeistään 5s kuluttua. (max. kaksi yritystä)
• Maassa olevien makupalojen ohittaminen vapaana tai löysällä hihnalla. Koiraa ei saa ohjata hihnan avulla esimerkiksi nykäisemällä hihnasta koira pois makupaloista. (max. kaksi yritystä. Hihnasta nykäisy johtaa hylkäämiseen)
• Vieraan koiran ohitus, jos koira työskentelee ulkona tai muiden koirien läsnä ollessa.
• Koiran reaktiot häiriötekijöihin, kuten juokseviin ihmisiin ja koviin ääniin.
Hallittavuusosion tehtävien järjestys voi vaihdella ja se kerrotaan työnäyttötilanteessa.
4.Koiran terveystarkastus eläinlääkärillä
Ennen työnäyttöä koiralla tulee olla eläinlääkärintodistus koiran terveydentilasta. Todistuksesta tulee käydä ilmi, että koira on terveydentilaltaan ja fyysiseltä kunnoltaan soveltuva työskentelemään asiakastyössä. Eläinlääkärintodistus saa olla korkeintaan kaksi (2) kuukautta vanha työnäyttöpäivänä. Koiran ohjaaja vastaa eläinlääkärin tarkastuksen järjestämisestä ja sen kustannuksista. Koiralle tehtävän eläinlääkärintarkastuksen hinta ei sisälly työnäytön hintaan. Täytettävän eläinlääkärintodistuksen saa koirakoevastaavalta.
Koira ja koiran kohtelu
Koiran varusteiden tulee olla tarkoituksenmukaiset ja turvalliset. Kuristavat pannat ja hihnat eivät ole sallittuja. Koiran tulee olla terve, hyväkuntoinen ja siisti. Koiran ohjaajan tulee kouluttaa koiraansa eettisesti kestävin menetelmin. Koiraa tulee käsitellä ja kohdella ystävällisesti. Koiran ohjaajan tulee kohdella myös asiakastilanteessa mukana olevia ammatillisesti ja asiallisesti.
Työnäytön hyväksyminen tai hylkääminen
Työnäyttö hylätään muun muassa, jos koira
• käyttäytyy aggressiivisesti ihmisiä kohtaan
• on pelokas tai stressaantunut
• haukkuu häiritsevästi
• yrittää astua ihmisiä tai tavaroita
• vartioi aggressiivisesti omistajan omaisuutta
• ei ole ohjaajan hallinnassa.
Työnäyttö voidaan hylätä myös, jos ohjaaja ei kohtele koiraa eettisesti oikein tai käyttäytyy epäammattimaisesti asiakkaita kohtaan. Mikäli hallittavuusosio ei mene läpi hyväksytysti, tulee hallittavuusosio suorittaa kokonaan uudelleen yhdistyksen jonkun soveltuvuusarvioinnin yhteydessä. Jos hallittavuusosuus tai koko työnäyttö tulee uusia, peritään siitä erillinen maksu.
Hyväksytystä työnäytöstä saa diplomin ja työliivin sekä oikeuden käyttää nimikettä Kasvatuskoira tai Kuntoutuskoira.
